Simulador Igualdad en el Trabajo

En esta introducción al simulador de Realidad Virtual Igualdad en el Trabajo, encontrarás toda la información necesaria para aprovechar al máximo esta experiencia inmersiva de aprendizaje, diseñada para ayudarte a desarrollar de forma segura competencias clave en comunicación asertiva, gestión emocional y análisis crítico de las dinámicas de discriminación en el entorno laboral.

El simulador familiarizará a los alumnos con situaciones reales del ámbito profesional, en las que se reproducen interacciones cotidianas donde pueden surgir prejuicios, microagresiones o desigualdades de trato. A través de la observación y la toma de decisiones, los participantes aprenderán a reconocer, interpretar y responder adecuadamente a conductas discriminatorias, tanto desde la perspectiva individual como desde la colectiva.

Esto les permitirá comprender cómo los valores de la equidad, respeto y corresponsabilidad influyen directamente en la cohesión, la innovación y el bienestar de los equipos de trabajo.

Las lecciones parten de los conceptos fundamentales sobre el uso de la Realidad Virtual y sus beneficios en aplicaciones formativas. A continuación, se enumeran los objetivos pedagógicos del simulador y la metodología empleada. Luego, se analizan los contenidos estudiados en el simulador, relacionándolos con los planes de estudio relevantes, con lo que se busca facilitar su adaptación curricular.

Finalmente, se presenta una propuesta de programación para realizar una sesión formativa, abarcándose tanto la presentación de los contenidos como actividades complementarias.

Además, en la pestaña MATERIALES encontrarás una serie de documentos de referencia descargables, como un cuaderno de actividades complementarias y los manuales de uso de los dispositivos VR, que podrás consultar en cualquier momento y lugar.